为进一步提升社会责任意识和企业管理水平，助力集团高质量发展，按照市政府国资委有关会议精神及部署，5月7日，水投集团召开社会责任报告编制启动暨培训会。集团党委书记、董事长卢明刚出席会议并讲话。集团各部室负责人，各子公司主要负责人、分管领导及相关部室负责人，各单位社会责任工作联络专员共计50余人参加会议。会议由集团党委委员、副总经理王献东主持。

会议强调，社会责任既是企业经济价值、社会价值和品牌价值的集中体现，更是企业服务社会、树立形象的重要形式。各级各单位要充分认清履行社会责任的重要意义，始终把全面履行社会责任作为做强做优做大国有企业的重要抓手，紧紧围绕集团“效益提升之年”和“管理强化之年”的工作要求，切实做好城市供水安全、污水达标排放，推动绿色发展、服务民生福祉等各项工作，维护国企良好形象。

会议要求，一要提高政治站位，扛牢国企使命担当。国有企业是国民经济的“压舱石”，更是践行社会责任的“排头兵”。各级各单位要以社会责任报告编制工作为契机，将社会责任理念深度融入战略规划、贯穿生产经营全流程、嵌入考核评价体系，全力打造“责任水投”品牌，为全市经济社会高质量发展贡献国企力量。二要强化协同联动，系统推进报告编制。各单位、部门要主动作为、密切配合，高效完成数据信息收集报送。各单位负责人要靠前指挥、协调督导，确保工作落实到位。同时，鼓励全体员工积极参与，大胆创新，探索更具实效性的实践路径，以智慧与创造力为报告编制注入新活力。三要聚焦价值提升，赋能企业长远发展。要始终坚持问题导向、强化目标导向、突出结果导向，在补短板、强弱项，不断推动各项工作提质增效的基础上，进一步完善社会责任管理制度，积极构建“规划-执行-评估-改进”的闭环管理机制，实现工作常态化、规范化。同时要主动对标行业先进，充分挖掘报告成果价值，不断提升企业品牌声誉和市场竞争优势，彰显水投集团的国企责任与担当。

会议邀请从事社会责任领域资深专家，就社会责任的基础理论、发展趋势，报告编制的重点内容和方法进行了专题培训，并结合实际案例，就如何强化社会责任意识、高质量履行社会责任等方面进行了系统阐述。与会人员纷纷表示，将牢固树立“大局有担当、企业求发展、职工谋福利”工作理念，不断增强为民服务的思想自觉和行动自觉，以高度的责任感和使命感推动社会责任工作高质高效开展，以新担当新作为书写新时代水投答卷。

（水投集团供稿人：刘纪阳 审核人：李彦伟）