2025年9月26日，市政府国资委“国资联学课堂”首期开班。市政府国资委党委副书记、副主任、二级调研员习立刚同志参加并致辞。

“国资联学课堂”是为打造高素质、专业化的国资国企干部队伍探索建立的培训资源共享、培训计划联动机制，通过建立“1（国资委统筹）+N（企业轮值主办）+X（多基地支撑）”的联学联训格局，实现了市国资系统培训计划联定、资源联享、班次联办、轮值主办、基地共建、师资共享。

“国资联学课堂”第一期由旅投集团承办，联训课堂主题是市属企业经理层成员任期制与契约化管理，邀请国资委特聘专家、国央企三项制度改革特聘专家、国家高级人力资源管理师王颖授课辅导。系统阐述了国有企业三项制度改革的历史沿革，经理层任期制和契约化管理的政策依据、要素体系与适用范围，指出了可落地的实践路径，为市属国有企业三项制度改革深化提升提供了支撑。

监管企业分管负责同志、组织（人事）部门主要负责同志，二级公司分管负责同志，市政府国资委机关有关科室人员参加了培训。城发投集团所属二级公司城投集团、国投集团所属二级公司国经集团作了交流发言。

（干部人事科供稿人：王宪法）